Làm gì trước khi phỏng vấn công ty Nhật?

Được làm việc trong môi trường công ty nước Ngoài vừa là cơ hội, cũng vừa là thử thách của rất nhiều người. Trong đó, môi trường làm việc chuyên nghiệp trong các công ty Nhật là cơ hội để bạn phát triển, nâng cao trình độ bản thân. Để phỏng vấn thành công tại công ty nhật, thì cần chuẩn bị những gì? Cùng Chi.vn tìm hiểu nhé.

1-Chuẩn bị hồ sơ cá nhân

Hồ sơ phỏng vấn là một trong những tài liệu giới thiệu bản thân mình với nhà tuyển dụng. Một bộ hồ sơ giới thiệu đầy đủ về bản thân, năng lực học vấn, kỹ năng mềm, kinh nghiệm làm việc được trình bày rõ ràng, đầy đủ, thể hiện rõ điểm mạnh của mình sẽ thu hút được nhà tuyển dụng. Hồ sơ phải được viết hoàn toàn bằng tiếng Nhật. Nội dung được trình bày trong CV bạn phải thuộc lòng để tránh trả lời khác khi được phỏng vấn trực tiếp.

2-Tìm hiểu thông tin về công ty tuyển dụng

Bạn nên tìm hiểu về công ty trước khi phỏng vấn, đây là cơ hội để bạn ghi điểm trong mắt người tuyển dụng. Thông tin về công ty mà mình tìm hiểu có thể là : thời gian thành lập, những thành tích của công ty với lợi ích xã hội, quy mô công ty,…

3-Tìm hiểu rõ vị trí mình muốn ứng tuyển

Bạn phải hiểu rõ vị trí mình muốn ứng tuyển yêu cầu kinh nghiệm, kỹ năng như thế nào để đáp ứng nhu cầu công việc. Lý do tại sao lại muốn ứng tuyển vào vị trí đó? Khả năng của bạn đáp ứng vị trí công việc đó như thế nào? Đồng thời tìm hiểu được hướng phát triển của vị trí công việc đó có phù hợp với mục tiêu nghề nghiệp của bạn. Việc tìm hiểu trước về vị trí công việc mình muốn ứng tuyển sẽ giúp bạn chuẩn bị tâm lý sẵn sàng phóng vấn.

4-Luyện tập phóng vấn trước

Hãy luyện tập trước ở nhà bằng việc nhìn vô gương và giới thiệu về bản thân thật trôi chảy. Việc luyện tập trước sẽ giúp bạn có thể điều chỉnh được tông giọng, tác phong, gương mặt của mình sao cho phù hợp, khắc phục được những khuyết điểm nếu có. Khi phỏng vấn khó tránh hồi hộp, căng thẳng, đầu óc đôi khi trống không, không biết trả lời như thế nào? Việc luyện tập trước và chuẩn bị các tình huống phóng vấn có thể phát sinh sẽ giúp bạn tự tin hơn khi phỏng vấn.

5-Chuẩn bị trang phục phỏng vấn

Trang phục tác phong khi đi phỏng vấn là yếu tố quan trọng đầu tiên ghi điểm trong mắt của các nhà tuyển dụng. Người Nhật chuộng phong cách gọn gàng, sạch sẽ, quần áo thẳng không nếp nhăn, trang phục là yếu tố đánh giá thái độ, tính cách của bạn trong công việc.

Với Nam: Đồ tây, đồ vest màu đậm như đen, xanh đen, xám đậm,… Đeo cà vạt cùng tông màu, không sặc sỡ, họa tiết cầu kỳ. Giày da tối màu, chú ý vệ sinh đôi giày đừng để nó quá dơ khi vào phỏng vấn. Tóc tai gọn gàng, không nhuộm màu nổi bật, hoặc chuốt keo quá láng.

Với nữ : Áo vest màu sắc trầm không quá lòe loẹt gây phản cảm, kiểu dáng đơn giản kết hợp với áo sơ mi trắng, hoặc sơ mi kín đáo lịch thiệp. Kết hợp với quần tây dài hoặc chân váy công sở qua gối để thể hiện sự lịch sự. Không trang điểm quá đậm, hãy trang điểm nhẹ nhàng, tóc gọn gàng.

Chi.vn hy vọng những chia sẻ trên sẽ giúp bạn có những bước chuẩn bị thật tốt trước khi tham gia phỏng vấn ở công ty Nhật để thành công. Hãy chuẩn bị tâm lý thật vững vàng, để thể hiện tốt bản thân trước các nhà tuyển dụng.