[Review sách] - Người thông minh không làm việc một mình

Trên con đường đi tới thành công điều tuyệt vời nhất là khi có người đồng hành cùng nhau hợp tác làm việc, cùng nhau phấn đấu, khi mọi người kết hợp với nhau sẽ gặt hái thành công vượt bậc. Và cuốn sách Người Thông Minh Không Làm Việc Một Mình của Rodd Wagner và Gale Muller sẽ giúp ta có cái nhìn sâu hơn về sự hợp tác giữa người và người trong cuộc sống.

Rodd Wagner là người đứng đầu của Gallup, đồng thời là tác giả loạt sách bán chạy trên The New York Times. Gale Muller là Phó Chủ tịch kiêm Tổng giám đốc của Gallup World Poll. Dựa vào nghiên cứu đột phá của Viện Gallup, hai tác giả sẽ mang đến cho bạn những bí quyết của sự cộng tác thành công và bền vững

Cuốn sách bao gồm 8 chương sách ngắn gọn nhưng súc tích, mang đến 8 yếu tố cho một mối quan hệ hợp tác bền vững:

- Sức mạnh cộng hưởng: Con người ai cũng có điểm mạnh và điểm yếu riêng. Gạt bỏ cái tôi sang một bên, đừng tự nhận mình biết mọi thứ. Cùng nhau học hỏi và khám phá ra những điểm mạnh điểm yếu của bản thân, đồng thời hiểu rằng khả năng của người khác có thể bổ sung cho mình tạo nên một sự hợp tác thành công. Có quy luật “Lấy điểm mạnh làm nền tảng. Bằng cách lấy ưu bổ khuyết từ những người cộng sự, chúng ta sẽ giảm bớt những điểm yếu mà ai trong chúng ta cũng có.”

- Sứ mệnh chung: Sứ mệnh chung chính là nền tảng trong mọi mối quan hệ hợp tác.Tenzing và Hillary là hai người đầu tiên chinh phục đỉnh Everest. Eisner sẽ không thể nào điều hành hiệu quả hãng phim Disney nếu không có Wells. Khi có cùng mục tiêu và cùng nhau phấn đấu thì sẽ tạo nên những thành tựu tuyệt vời.

- Công bằng: Sự công bằng chính là động lực để cả hai cùng nhau làm việc một cách hiệu quả và tránh rơi vào cảm giác thua thiệt, bất công.

- Tín nhiệm: tin tưởng lẫn nhau, không có tin tưởng sẽ không có sự hợp tác.

- Chấp nhận: Con người thì không ai hoàn hảo, chính vì vậy phải chấp nhân mọi ưu, khuyến điểm của nhau để tránh xảy ra mâu thuẫn trong quá trình hợp tác.

- Tha thứ: Trong mối quan hệ hợp tác, nếu hai người mất niềm tin vào nhau thì sẽ dễ xảy ra mâu thuẫn, hãy tha thứ bao dung và chấp nhận lẫn nhau, sẽ giúp mối quan hệ thoải mái và đồng cảm hơn, xóa tan mọi hiềm khích.

- Trao đổi thông tin: Hai cái đầu không thể tốt hơn một nếu không có sự trao đổi và chia sẻ thông tin với nhau. Việc liên lạc và trao đổi với cộng sự sẽ giúp cả hai nhận thức được bước tiếp theo của người kia và có thể cùng nhận xét thẳng thắn với nhau. Trao đổi thông tin giúp hình thành mối quan hệ hợp tác và bền chặt.

- Sẵn sàng cho đi: Nếu bạn sẵn sàng cho đi thì sẽ nhận lại rất nhiều thứ, trong mối quan hệ hợp tác cũng vậy, sẵn sàng cho đi thì mối quan hệ sẽ bền chặt thúc đẩy hợp tác thành công.

Khi kết hợp tất cả các yếu tố với nhau, sẽ phát huy hiệu quả các mối quan hệ hợp tác giúp xử lý và hoàn thành công việc tốt hơn, hiệu quả hơn mang lại nhiều thành tựu bất ngờ.

Cuốn sách Người Thông Minh Không Làm Việc Một Mình giúp ta có nhiều kiến thức và nhìn nhận lại các mối quan hệ của chính mình để hợp tác và thành công hơn trong sự nghiệp cũng như cuộc sống.

Có người đã nói rằng: “Nếu bạn muốn đi nhanh hơn, hãy đi một mình. Còn nếu bạn muốn đi xa hơn, hãy đi cùng đồng đội của mình.”